Ситуация на рабочем месте может измениться в мгновение ока, особенно когда в компанию приходит новое руководство. Если новый директор, не стесняясь, намекает на необходимость покинуть рабочее место из-за достигнутого пенсионного возраста, важно помнить: закон не допускает увольнение из-за возраста. Пенсионеры имеют полное право продолжать трудиться, если они хотят, пишет Дзен-канал "SM Юрист".
Законодательные рамки: права пенсионеров
Достижение пенсионного возраста не является законным основанием для увольнения со стороны работодателя. Каждый работник вправе оставаться на своем месте, пока считает это нужным. Даже если новый руководитель придерживается других управленческих теорий, осмысленных данных о возрасте в паспорте не должно влиять на решения о трудовой деятельности.
Увольнение: когда это возможно?
Существует лишь несколько оснований, по которым пенсионер может уволиться с работы:
- по собственному желанию;
- в связи с выходом на пенсию;
- в результате сокращения штата.
Если решение об увольнении принимается по собственному желанию, работник должен написать заявление и отработать установленный срок, который обычно составляет две недели. Однако при выходе на пенсию это правило не применяется – работник просто указывает причину увольнения, и трудовой договор может быть расторгнут в указанный срок. В таком случае в трудовой книжке появляется запись: "Уволен по собственному желанию в связи с выходом на пенсию".
Сокращение штата: что нужно знать
Если возникают вопросы сокращения, пенсионер находится под защитой тех же норм, что и другие сотрудники. Работодатель обязан заранее уведомить о предстоящем увольнении за два месяца, предложить все доступные вакансии, а также выплатить компенсацию. Увольнение по инициативе руководства в такой ситуации невозможно, и закон встает на сторону работника.
Пенсионеры часто обладают днём богатым опытом, который важен для бизнеса. Попытки уволить их лишь из-за возраста – это не только незаконно, но и глупо, ведь такие сотрудники могут значительно повысить общую эффективность компании.
