Как северный стаж помогает добраться до досрочной пенсии: уникальный лайфхак

Как северный стаж помогает добраться до досрочной пенсии: уникальный лайфхак

Многим работникам не хватает месяцев льготного стажа для выхода на пенсию, особенно тем, кто относится к категории "малыми льготными списками". Однако есть способ, как это недостающее время восполнить. Речь идет о том, как работа на Севере может стать дополнительным годом льготного стажа. Давайте разберемся, как правильно совместить обе категории.

Проблемы льготного стажа

Многие работники, попадающие под "малыми льготным спискам", сталкиваются с тем, что им не хватает всего несколько месяцев до выхода на пенсию по льготной схеме. Для мужчин это обычно 12 лет 6 месяцев, а для женщин – 7 лет 6 месяцев специального стажа. Если, например, у мужчины 12 лет 4 месяца стажа, а у женщины – 7 лет 4 месяца, ПФР откажет в выдаче пенсии. Кажется, что выхода нет, но это не совсем так.

Северный коэффициент — ваш союзник

Работа в районах Крайнего Севера даёт возможность суммировать северный стаж с льготным стажем из "малых списков". Это означает, что, даже если не хватает полностью отработанного времени, северный стаж позволит приблизиться к желаемой пенсии на более выгодных условиях. Например, труд в районах Крайнего Севера I категории считается с коэффициентом 1,2, а II категории – 1,35. Набранный северный стаж может пригодиться для получения права на досрочную пенсию.

Это существенно снижает возраст выхода на пенсию — для мужчин I категории это 60 лет, II — 62 года, для женщин соответственно 55 и 57 лет вместо 65 и 60, как по общему правилу.

Практический пример и пошаговая инструкция

Предположим, мужчина, родившийся 1 сентября 1967 года, имеет 9 лет стажа по "малым спискам", но не хватает необходимых 12 лет 6 месяцев. Чтобы сократить возраст выхода на пенсию на 5 лет, ему достаточно 6 календарных лет работы в условиях Крайнего Севера I категории. При этом с помощью северного стажа можно сократить необходимый специальный стаж.

Чтобы избежать отказов в будущем, необходимо:

  • Узнать свои требования по "малым спискам" и соответствующим условиям;
  • Выбрать подходящую зону (I или II категории) по перечню;
  • Заключить трудовой договор в избранном регионе и начать накапливать северный стаж.

Помните, что работа на Севере может стать не только полезной, но и доходной, и подарить выход на пенсию значительно раньше.

Источник: Социальный калейдоскоп

Лента новостей