Три цвета зарплаты. Несмотря на отсутствие официального разделения способа начисления заработных плат по цветам в законодательстве, такие понятия как «белая», «серая» и «черная» заработная плата, к сожалению, вошли в обиход:

Три цвета зарплаты

Несмотря на отсутствие официального разделения способа начисления заработных плат по цветам в законодательстве, такие понятия как белая, серая и черная заработная плата, к сожалению, вошли в обиход:

Белая официальная заработная плата, начисление которой полностью отражено в бухгалтерских документах и от этой суммы работодателями производятся отчисления страховых взносов за своих работников в Пенсионный фонд РФ.

Серая это зарплата, при которой часть дохода работника выплачивается официально, а другая в конверте и не отражается в документах организации.

Чёрную зарплату получают сотрудники, работающие без официального оформления, не заключается трудовой договор.

Пока человек молод и здоров, он не задается вопросом чистоты своей заработной платы. Главное, чтобы работодатель платил обещанные деньги вовремя. Только жизненные ситуации: выход на пенсию, уход в декретный отпуск, увольнение с работы, оплата больничного листа, получение производственной травмы и другие обстоятельства заставляют задуматься, почему суммы тех или иных выплат так малы. Кроме того, серые и черные выплаты влияют на возможность получения кредитов различных назначений, так как размер доходов официально не подтверждается. Работодателям же просто удобно платить неофициальную зарплату, ведь в таком случае они отчисляют меньше взносов, что в конечном итоге приводит к сокращению объёмов социальных, образовательных, медицинских программ, отсутствию средств для увеличения пенсий и пособий. Знайте свои права требуйте легальную заработную плату!

По фактам неформальной занятости и выплаты заработной платы в конверте можно сообщить на телефон горячей линии в отдел по труду администрации Губкинского городского округа по телефону 8(47241) 5-11-15.